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日本劳务

日本劳务输出     

日本劳务输出      找嘉兴市百翎对外劳 务合作有限公司,公司本着服务大众  ,为广大适龄青年提 供出国务工的机会为宗旨.常年选拔派遣本国 优秀适龄青年前往日本进行实习.
出国劳务注意事项 :
问:为什么要参加培训 ?
答:培训将帮助您进一 步了解有关国家的情况,了解您出国工作的 基本权利和义务,帮助您更快适应国 外工作以及提高您的工作技能.这是您的权利 .没有<外派劳务人员培训 合格证>,您不能被派往国外 务工.
注意那些问题 ?
问:在与经营公司和雇 主签订合同时应该注意那些问题 ?
答:您和经营公司签订 的合同叫做<外派劳务合同  >,您和外国雇主签订 的合同叫做<雇佣合同>,这两份合同的内容 一定要和经营公司与外国雇主签订的<对外劳务合作合同 >的内容基本一致 .要特别注意 ,不要同没有提供经 营公司的委托书复印件,经营公司与外国雇 主签订的合同复印件的代理单位签订<外派劳务合同  >.
在签订合同时 ,要特别注意 合同中必须有下列内容:工作地点,职业工种,劳动条件,工作时间,休息休假,劳动报酬,交通,生活条件,违反劳动合同应承 担的责任,合同变更及解除劳 动合同条件,女工和特殊工种劳 动保护条件,纠纷和争议处理 ,工伤亡事故处理等 .
出国后,外国雇主除支付您 工资(工资不得低于我国 外派劳务协调机构即中国对外工程承包商会规定的最低标准)和加班费外 ,一般情况下 ,还负担以下费用 :伙食,住宿,煤气和水电费 ,上下班交通费 ,所得税,医疗保险(有的国家如日本 ,牙病不在医疗保险 之内)和人身伤亡保险 ,出国和回国的机票 ,劳动保护用品以及 雇主向当地政府交纳的保证金等.
需要提醒的是 ,您必须保存好所签 订的每一份合同,一旦出现纠纷 ,它将是您维护自己 的合法权益的重要法律依据.

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